Advanced
Search
  1. Home
  2. Mali Kontrolör İş ve Görev Tanımı & Nasıl Olunur?

Mali Kontrolör İş ve Görev Tanımı & Nasıl Olunur?

  • 25 Ağustos 2019
  • 0 Likes
  • 415 Views
  • 0 Comments

Mali Kontrolör Görev Tanımı

Kuruluşumuzun finansal performansını yönetmek ve iyileştirmek ve muhasebe faaliyetlerimizi yönlendirmek için sonuç odaklı ve kendinden emin bir Mali Kontrolör arıyoruz. Mali Kontrolörün görevleri arasında muhasebe kayıtlarını yönetmek, riski değerlendirmek ve yönetmek, düzenlemelere uyumu sağlamak, finansal tabloları yayınlamak, muhasebe işlemlerini denetlemek, finansal verileri analiz etmek, harcamaları izlemek, gelirleri tahmin etmek, denetim süreçlerini koordine etmek ve finansal bilgilerin doğruluğunu sağlamak yer alacak.

Stratejik planlama ve Finansal Kontrolör olarak istisnai sayısal yeterlilik, kurumumuza pozitif gelir ve finansal büyümeyi sürdürme, sağlam finansal stratejiler oluşturma, uygun iç kontroller uygulama, kurumsal hedeflere ulaşma ve kurumsal stratejiyi destekleyen finansal planlar geliştirme konusunda yardımcı olacaktır.

İdeal aday, güçlü analitik becerilere, istisnai problem çözme becerilerine, sayılar için bir yetenek sahibi olmalı, yüksek düzeyde organize edilmeli ve mükemmel liderlik becerilerine sahip olmalıdır. Kayda değer Mali Kontrolör, muhasebe fonksiyonlarımızı ve faaliyetlerimizi düzene sokmalı, finansal analiz ve raporlar sunmalı, personeli işletme finansmanı konularında eğitmeli, yasal düzenlemelere uyumu teşvik etmeli ve gelir yaratmaya yardımcı olmalıdır.

Mali Kontrolör Sorumlulukları:

  • Finansal raporlar hazırlamak.
  • Finansal verilerin analizi.
  • İç kontrollerin izlenmesi.
  • Denetleme ve gelir tablosu hazırlama.
  • Bütçeleme süreçlerine katılmak.
  • Finansal işlemlerin yönetimi.
  • Muhasebe fonksiyonlarını ve işlemlerini kolaylaştırmak.
  • Finansal büyüme için planlar geliştirmek.
  • Riski değerlendirme ve yönetme.
  • Denetim süreçlerini koordine etmek.

Mali Kontrolör Gereklilikleri:

  • Muhasebe veya eşdeğeri Yüksek Lisans.
  • Finans yönetiminde kanıtlanmış deneyim.
  • İyi iletişim becerileri.
  • Güçlü liderlik nitelikleri.
  • Mükemmel kişilerarası becerileri.
  • Muhasebe temelleri hakkında sağlam bilgi.
  • Denetim deneyimi.
  • Uyum odaklı.
  • Muhasebe yazılımında yeterlilik.
  • Analitik beceri.
  • Share:

Leave Your Comment