Bordro Yöneticisi İş Tanımı – Nasıl Olunur?

Bordro Yöneticisi İş Tanımı

Tüm bordro işlemlerinden sorumlu olmak için verimli bir Bordro Yöneticisi arıyoruz. Bordro Yöneticisinin görevleri arasında çalışan verilerinin yönetimi, zaman çizelgelerinin doğruluğunun sağlanması, ücretlerin hesaplanması ve çalışanların doğru ve zamanında ödenmesini sağlamak yer almaktadır.

Bordro Yöneticisi olarak başarılı olmak için güçlü bir sayısal yeteneklere sahip olmalı ve etkili bir şekilde çoklu görev yapabilmelisiniz. Sonuçta, üstün bir Bordro Yöneticisi, bordronun tüm yönlerini zamanında ve doğru bir şekilde yönetebilmelidir.

Bordro Yöneticisi Sorumlulukları:

  • Bordro ile ilgili konularda bilgi vermek ve çalışanların sorularını cevaplamak.
  • Elektronik zaman işleyiş sistemlerinin yönetilmesi veya zaman çizelgelerinin manuel olarak toplanması ve gözden geçirilmesi.
  • Ödenecek saatleri, komisyonları, primleri, vergi stopajını ve kesintileri hesaplamak.
  • Kazanç beyannamelerinin hazırlanması ve yayınlanması.
  • Maaş çekleri ve doğrudan mevduatların yönetilmesi.
  • Çalışan kayıtlarını tutmak.
  • Çalışanların doğru verilerini sağlamak için İK departmanı ile koordinasyon.
  • Muhasebe departmanına idari yardım sağlanması.

Bordro Yöneticisi Gereksinimleri:

  • Lise diploması / GED gerekli.
  • İşletme, finans veya muhasebe diploması tercih edilir.
  • Bir bordro ofisinde çalışan 2+ yıllık deneyim.
  • Microsoft Office ve bordro yazılım programlarında uzmanlık.
  • Güçlü sayısal yetenek ve detaylara dikkat.
  • Hem sözlü hem de yazılı olarak mükemmel iletişim becerileri.
  • İyi zaman yönetimi ve organizasyon becerileri.
  • İlgili yasal düzenlemelerin çalışma bilgisi.
  • Etkili bir şekilde öncelik sırasına koymak ve çoklu görev yapmak.

Leave a Comment

E-posta hesabınız yayımlanmayacak. Gerekli alanlar * ile işaretlenmişlerdir